Chief Executive Officer (CEO) - Aqualectra

• Verantwoordelijk voor het aansturen van de totale organisatie op zodanige wijze dat zowel operationele-, tactische- als strategische doelen worden behaald en de levensvatbaarheid van de organisatie zoveel mogelijk wordt gegarandeerd.
• Verantwoordelijk voor de strategische regie met een duidelijke richting voor de organisatie met een evenwichtige beoordeling van de risico’s van alle relevante belanghebbenden, waaronder klanten, aandeelhouders, werknemers en de Curaçaose samenleving in het algemeen.
• Verantwoordelijk voor het aanjagen van strategische vernieuwing en continue verbetering om de organisatie naar een hoger niveau van performance te brengen, de betrouwbaarheid van de energievoorziening te verbeteren, en het water en energiesysteem van Curaçao als geheel te verduurzamen.
• Fungeert als voorzitter van de Directie: zit directievergaderingen voor, leidt het besluitvormingsproces in goede banen, bewaakt het functioneren van de directie en fungeert als schakel tussen de RvC en de Directie.

• Afgeronde (post)-academische opleiding op technisch en/of bedrijfsmatig gebied, WO Energy, Bedrijfskunde, Engineering en/of ander soortgelijke opleiding.
• Minimaal 7 jaar leidinggevende ervaring in een managementfunctie waarvan 5 jaar in een (soort gelijke) eindfunctie, bij voorkeur met kennis en ervaring met de energie- en drinkwaterindustrie.
• Sterke belangstelling voor en ervaring met een lange termijn visie voor hernieuwbare energiebronnen zoals windenergie, zonne-energie, waterkracht, oceaanenergie etc.
• Sterke kennis van en ervaring op het gebied van politiek en openbaar bestuur, publiek-private verhoudingen, de publieke functie van het bedrijf en corporate governance.
• Uitstekende kennis van en ervaring met strategie, innovatie, managen van transities, complexe onderhandelingstrajecten, projectmanagement, assetmanagement en lange termijn investeringen.
• Visionair, met gezonde portie lef: een vernieuwend en strategisch denker, met heldere visie en ‘can do’-mentaliteit, zit boven op de business en gaat voor impact en exposure: initiërend, sturend, resultaatgericht.

Uw sollicitatie:

De sollicitatieprocedure zal exclusief worden uitgevoerd door Van Loon Recruitment. Voor meer informatie over de positie kunt u contact opnemen met Omar van Loon (+5999-6705899) of bezoek onze website. Indien u geïnteresseerd bent, dan kunt u uw CV met motivatiebrief sturen naar omar@vanloonrecruitment.com voor 24 maart 2025. Uw sollicitatie zal discreet worden behandeld.